Escritórios que priorizam a satisfação dos colaboradores contam com equipes mais engajadas e produtivas
POR: Thais Gobbi – WGO Comunicação
Outubro, 2020 – De modo geral, as pessoas passam a maior parte do seu dia no ambiente de trabalho. E a pressão nas organizações, somada ao ritmo intenso das atividades, pode comprometer a saúde mental dos colaboradores. Segundo pesquisa do ISMA (International Stress Management Association) de 2019, 72% dos brasileiros que estão no mercado de trabalho sofrem alguma sequela causada pelo estresse: do total, 32% apresentam a Síndrome de Burnout (esgotamento físico e mental intenso). A mesma pesquisa também revelou que 9 em cada 10 brasileiros que trabalham têm sintomas de ansiedade e 47% deles convivem com a depressão em algum nível.
Na semana em que é celebrado o Dia Mundial da Saúde Mental, comemorado em 10 de outubro, é, portanto, primordial abordar o papel das empresas na promoção do bem estar dos funcionários, especialmente, no contexto da pandemia e das adaptações dos modelos de trabalho, uma vez que a saúde mental das pessoas em 2020 está diretamente relacionada a este cenário. Afinal, um ambiente profissional que não estimule a equipe pode levar a problemas físicos e mentais, ao uso de substâncias psicoativas e falta de engajamento e produtividade. A data foi instituída em 1992 pela Federação Mundial de Saúde Mental (World Federation for Mental Health) para incentivar a conscientização sobre a importância do tema.
“É comprovado que o ambiente físico pode impactar nosso cérebro, que trabalha a partir de estímulos externos. A neuroarquitetura, aplicada em projetos, obras e construções, consiste na observação e compreensão dos impactos arquitetônicos sobre o cérebro e o comportamento humano. Por isso, é importante pensar em espaços corporativos mais humanizados, com soluções que mesclem funcionalidade e aconchego. Um ambiente funcional e, ao mesmo tempo, harmonioso, contribui com o bem estar dos colaboradores, melhora a qualidade de vida e traz ainda mais resultados”, explica Denise Moraes, diretora de projetos e sócia da AKMX Arquitetura Corporativa.
A especialista cita exemplos de soluções para promover o equilíbrio nos ambientes corporativos: “Uma copa com mais cara de cozinha, espaços com materiais mais acolhedores e confortáveis, por exemplo, ajudam bastante. Poltronas e sofás, com uma luz mais aconchegante, permitem a realização de reuniões on-line e trazem um diferente tipo de estímulo, trazem conforto. Espaços colaborativos também são muito importantes, pois fazem com que as pessoas tenham mais contato humano e, assim, trabalhem mais satisfeitas e sejam mais produtivas”, afirma.
Segundo Denise, as atividades rotineiras de um escritório, mesmo que comuns, exigem processos diferentes, tais como: graus de concentração, trabalhos colaborativos, tarefas coletivas, criatividade ou, mesmo, espaços de socialização e necessidades particulares, como, por exemplo, uma ligação telefônica. É baseada nesta teoria que a empresa tem se desafiado a projetar ambientes com funcionalidade, conforto, eficiência e natureza, resultando em uma maior produtividade e qualidade de vida.
Recentemente, a AKMX apresentou o Neuro-bio-ux: Neurociência, Biofilia e User Experience (experiência do usuário), um novo conceito em arquitetura que conecta a rotina de um escritório, baseada na neuroarquitetura, na biofilia e na customização dos ambientes, de acordo com as necessidades específicas de cada empresa. A proposta traz a natureza para dentro dos ambientes, provocando reações cerebrais positivas e resultando em uma grande mudança na experiência do usuário. “É possível, com o Neuro-bio-ux, que o escritório passe a ser reconhecido pelo seu papel na saúde e bem estar dos colaboradores”, afirma Denise.
Sobre a AKMX
A AKMX soma 15 anos de atuação no mercado e se posiciona entre os principais escritórios do país em soluções de arquitetura corporativa. Com sede na Avenida Paulista, em São Paulo, e filial no Centro do Rio de Janeiro, soma mais de 250 clientes atendidos, mais de 300 mil m² de espaços projetados e cerca de 500 mil m² em obras executadas. Destaca-se não apenas pela excelência na entrega de projetos e obras, desenvolvidos de forma personalizada, baseada na cultura das empresas, mas também pelo compromisso em honrar prazos de entrega e orçamentos acordados. Assim, tem conquistado e fidelizado marcas, como Maurício de Sousa Produções, Hyundai, Renault, Ajinomoto, Heineken, Deloitte, Ourofino Agrociência, Atento, EDP Brasil, Mercado Livre e Givaudan. Em 2020, foi indicada cinco vezes ao prêmio Infra, da Revista Infra FM, sendo a mais nomeada entre as empresas do mercado de arquitetura corporativa nacional, e está entre as melhores em atendimento a Facility Management do Brasil.