Informações

Feedz convida Anderson Nielson (RD Station) como Advisor

2 Mins read

Ex-Totvs, Chaordic e atualmente Diretor de Talentos na RD Station, o conselheiro atuará como especialista em RH, orientando na gestão de pessoas e estratégias de produto

POR PINEAPPLE HUB 

A Feedz, plataforma completa para engajamento e desempenho de colaboradores, convida Anderson Nielson (RD Station) como advisor. O profissional, que possui passagens por grandes empresas como Totvs, Chaordic e atualmente está na RD Station como Diretor de Talentos, atuará na HRtech como conselheiro técnico nas áreas de gestão de pessoas e estratégias de produto.

“Meu papel é atuar na disseminação das melhores práticas com o mercado, a partir da experiência que adquiri em mais de 15 anos empreendendo e gerindo times de alta performance em empresas de tecnologia e inovação bem sucedidas. Também vou contribuir com a evolução do produto da startup, que sempre performou muito bem, tem excelente avaliação dos clientes e bastante espaço para crescer”, comenta Nielson.

A Feedz apresenta um conjunto de soluções bastante completo para um RH mais atualizado, mais digital e com práticas que geram experiências melhores para os colaboradores e também mais performance para as empresas que passam a contar com modelos de gestão que valorizam mais o alinhamento, o engajamento e também o desenvolvimento das suas equipes.

“Com a pandemia do COVID-19 houve um processo de aceleração da transformação digital e a gestão de pessoas remotas, ou de times que atuam em modelos híbridos. Essa função melhora muito através da adoção de processos adequados e de ferramentas que o suportem”, finaliza o novo Advisor da Feedz.

Sobre a Feedz:

A Feedz é uma plataforma completa para engajamento e desempenho de colaboradores. Com ela a empresa constrói equipes de alta performance e retém talentos. Simples para o colaborador. Completa para o RH e Poderosa para o Gestor. Todas as principais ferramentas de gestão de pessoas em um só lugar: Avaliação de Desempenho, OKR, Pesquisa de Clima, Termômetro emocional, Feedbacks Contínuos, PDI, 1on1, eNPS, e tudo isso gamificado. O propósito da Feedz é criar ambientes de trabalho mais felizes por meio de uma gestão mais humana e eficiente. Em três anos, a startup catarinense super premiada já transformou mais de 80.000 mil vidas em 600 empresas pelo Brasil, como a Reclame Aqui, Danone, Dotz, Rock Content, Fbiz, Raccoon, Mallory, Grupo Soma (Animale, Farm), Grupo Gentil (Boticário, Quem disse berenice?) e PayGo, do grupo C6bank. Acesse feedz.com.br e saiba mais!

Crédito: divulgação

Related posts
Informações

Ueno Bank e a crise que expõe os desafios da modernização bancária e da confiança institucional no Paraguai

3 Mins read
Por Carlos Henrique Junior** A crise do Ueno Bank deixou de ser um problema restrito a uma instituição financeira e passou a…
Informações

Líderes em royalties, cidades do Pará buscam legado da mineração

4 Mins read
AMIG Brasil defende responsabilidade das empresas e diversificação econômica; desafios estarão em debate no 7º Encontro Nacional dos Municípios Mineradores, em Belo…
Informações

Mudança política nos EUA não garante redução de tarifas para indústrias brasileiras em 2027, avalia especialista

2 Mins read
Professor da FACAMP aponta que o novo contexto pode abrir espaço para negociações, mas exportadoras do interior paulista ainda devem enfrentar riscos…