{"id":43672,"date":"2022-07-25T10:32:04","date_gmt":"2022-07-25T10:32:04","guid":{"rendered":"https:\/\/economiasa.com.br\/?p=43672"},"modified":"2022-07-25T10:32:04","modified_gmt":"2022-07-25T10:32:04","slug":"perpetuidade-da-empresa-familiar-o-diabo-esta-nos-detalhes","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/economiasa.com.br\/blog\/perpetuidade-da-empresa-familiar-o-diabo-esta-nos-detalhes\/","title":{"rendered":"Perpetuidade da Empresa Familiar: o diabo est\u00e1 nos detalhes"},"content":{"rendered":"<p style=\"text-align: right;\"><strong>* Por Juliana Biolchi, diretora da Biolchi Empresarial<\/strong><\/p>\n<p>H\u00e1 tempos j\u00e1 virou consenso a import\u00e2ncia e a pujan\u00e7a dos neg\u00f3cios familiares, assim como sua vulnerabilidade e o aumento do grau de mortalidade, principalmente por quest\u00f5es de relacionamento e transi\u00e7\u00f5es geracionais mal conduzidas.<\/p>\n<p>A empresa familiar guarda algumas peculiaridades, em especial quanto \u00e0s din\u00e2micas comportamentais, que n\u00e3o podem ser capturadas por indicadores econ\u00f4micos e financeiros. Ser\u00e3o percebidas neles, sim, mas como sintomas, sem que se d\u00ea a necess\u00e1ria visibilidade \u00e0s causas.<\/p>\n<p>Essa realidade, por\u00e9m, pode ser transformada quando se presta aten\u00e7\u00e3o a um aspecto relevante: a exist\u00eancia de sistemas de solu\u00e7\u00e3o adequada de conflitos em franca opera\u00e7\u00e3o.<\/p>\n<p>Na teoria dos tr\u00eas c\u00edrculos, que se consagrou como modelo para entendimento dos neg\u00f3cios tocados por fam\u00edlias, recomenda-se adotar mecanismos que fomentem o di\u00e1logo. Entretanto, n\u00e3o basta que a conversa exista se ela n\u00e3o entrega o mais importante: a supera\u00e7\u00e3o do conflito. Um modelo eficiente desvincular\u00e1 a fam\u00edlia da depend\u00eancia da autoridade, e trar\u00e1 maturidade aos relacionamentos, pautando-os pelo respeito m\u00fatuo, diversidade e prote\u00e7\u00e3o do neg\u00f3cio.<\/p>\n<p>N\u00e3o basta um acordo de quotistas que d\u00ea regras pr\u00e9vias, para determinadas situa\u00e7\u00f5es (na forma de cl\u00e1usulas), ou encaminhe aquelas n\u00e3o solucionadas para canais alternativos ao Poder Judici\u00e1rio (media\u00e7\u00e3o e arbitragem, por exemplo), considerados mais r\u00e1pidos e eficientes. \u00c9 na conviv\u00eancia que se criam os pequenos problemas, que, se n\u00e3o superados, arruinar\u00e3o o neg\u00f3cio \u2013 porque o diabo est\u00e1 nos detalhes.<\/p>\n<p>A experi\u00eancia mostra que n\u00e3o \u00e9 incomum a completa perda da capacidade de di\u00e1logo, a tal ponto de n\u00e3o haver espa\u00e7o para sequer ouvir o outro (com quem se tem reservas). Perde-se completamente a objetividade, e o pensamento n\u00e3o se molda mais pelo mercado, mas pelas m\u00e1goas e mem\u00f3rias que, n\u00e3o raro, nada tem a ver com o neg\u00f3cio. Nesses casos, disputas por afeto s\u00e3o a pauta oculta das reuni\u00f5es de conselho.<\/p>\n<p>Por isso, entendo que, quando se trata de empresa familiar, o foco n\u00e3o pode estar s\u00f3 em formalizar acordos, mas em fomentar a resolu\u00e7\u00e3o dos pequenos conflitos, construindo uma cultura de coopera\u00e7\u00e3o, com treinamento e direcionamento \u2013 porque cooperar n\u00e3o \u00e9 um talento, mas uma habilidade.<\/p>\n<p>H\u00e1, para esse fim, in\u00fameras ferramentas importantes, cuja aproxima\u00e7\u00e3o pode ser feita atrav\u00e9s do desenvolvimento pessoal de cada familiar, inobstante a posi\u00e7\u00e3o que ocupe no ecossistema.<\/p>\n<p>Afinal, a intelig\u00eancia necess\u00e1ria para o di\u00e1logo maduro e produtivo n\u00e3o se encontra no destino, mas se constr\u00f3i na jornada.<\/p>\n<p>* Juliana Biolchi \u00e9 advogada, mestre e especialista em revitaliza\u00e7\u00e3o de empresas. \u00c9 empres\u00e1ria com mais de 25 anos de experi\u00eancia e palestrante de congressos nacionais e internacionais na \u00e1rea de insolv\u00eancia empresarial. Diretora da Biolchi Empresarial, Juliana ajuda empresas em dificuldade a se reestruturarem, especialmente atrav\u00e9s da recupera\u00e7\u00e3o extrajudicial. O trabalho \u00e9 desenvolvido com foco em caixa, revis\u00e3o de plano de neg\u00f3cios, renegocia\u00e7\u00e3o de endividamento e planejamento.<\/p>\n<p><strong>\u00a0<\/strong><\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>* Por Juliana Biolchi, diretora da Biolchi Empresarial H\u00e1 tempos j\u00e1 virou consenso a import\u00e2ncia e a pujan\u00e7a dos neg\u00f3cios familiares, assim&#8230;<\/p>\n","protected":false},"author":2,"featured_media":43673,"comment_status":"closed","ping_status":"open","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"footnotes":""},"categories":[3997],"tags":[11153],"ppma_author":[13249],"class_list":{"0":"post-43672","1":"post","2":"type-post","3":"status-publish","4":"format-standard","5":"has-post-thumbnail","7":"category-empreender","8":"tag-perpetuidade-da-empresa-familiar"},"yoast_head":"<!-- This site is optimized with the Yoast SEO plugin v27.2 - https:\/\/yoast.com\/product\/yoast-seo-wordpress\/ -->\n<title>Perpetuidade da Empresa Familiar: o diabo est\u00e1 nos detalhes - 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