{"id":62035,"date":"2025-06-09T13:02:04","date_gmt":"2025-06-09T16:02:04","guid":{"rendered":"https:\/\/economiasa.com.br\/blog\/?p=62035"},"modified":"2025-06-09T13:02:05","modified_gmt":"2025-06-09T16:02:05","slug":"industria-enfrenta-fuga-de-talentos-e-comunicacao-vira-diferencial-competitivo","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/economiasa.com.br\/blog\/industria-enfrenta-fuga-de-talentos-e-comunicacao-vira-diferencial-competitivo\/","title":{"rendered":"Ind\u00fastria enfrenta fuga de talentos e comunica\u00e7\u00e3o vira diferencial competitivo"},"content":{"rendered":"\n
\"Ter
Ter uma assessoria de imprensa bem integrada \u00e0 realidade da ind\u00fastria como marca empregadora tem efeitos positivos na atra\u00e7\u00e3o e reten\u00e7\u00e3o de talentos\nDivulga\u00e7\u00e3o<\/figcaption><\/figure>\n\n\n\n

Estrat\u00e9gias de Employer Branding se tornam trunfo do setor para reduzir turnover e atrair m\u00e3o de obra qualificada<\/em><\/p>\n\n\n\n

O Brasil lidera o ranking global de rotatividade de funcion\u00e1rios, com um \u00edndice alarmante de 56% de turnover, segundo estudo da consultoria de recrutamento Robert Half com base nos dados do Caged (Cadastro Geral de Empregados e Desempregados), divulgados pelo Minist\u00e9rio do Trabalho e Emprego.<\/p>\n\n\n\n

A ind\u00fastria \u00e9 um dos setores mais impactados pela fuga de talentos, que gera como efeitos colaterais a perda de conhecimento t\u00e9cnico, queda na produtividade e interrup\u00e7\u00e3o de processos. De acordo com levantamento recente da Fiesp (Federa\u00e7\u00e3o das Ind\u00fastrias do Estado de S\u00e3o Paulo), 77% das ind\u00fastrias paulistas enfrentam dificuldade para contratar profissionais, e mais da metade dessas empresas relatam desinteresse dos candidatos pelas vagas oferecidas. A escassez afeta especialmente fun\u00e7\u00f5es t\u00e9cnicas e tem entre suas causas a percep\u00e7\u00e3o negativa que muitos jovens t\u00eam sobre o setor industrial, visto como pouco atrativo e com poucas oportunidades de crescimento.<\/p>\n\n\n\n

Uma das estrat\u00e9gias para diminuir o problema \u00e9 o Employer Branding, uma forma de apresentar a ind\u00fastria como marca empregadora de valor. A t\u00e1tica de marketing integra a\u00e7\u00f5es que posicionam as empresas do setor como um local desejado para se trabalhar, focando na visibilidade da cultura organizacional e prop\u00f3sito.<\/p>\n\n\n\n

\u201cA reputa\u00e7\u00e3o empregadora da ind\u00fastria influencia diretamente na sua capacidade de atrair e reter talentos. O profissional de hoje quer mais do que sal\u00e1rio, ele busca reconhecimento e um ambiente saud\u00e1vel para atuar. E a atra\u00e7\u00e3o come\u00e7a pela forma como a empresa se comunica\u201d, afirma Rafaela Tavares, jornalista e assessora de imprensa da ag\u00eancia Smartcom.<\/p>\n\n\n\n

Quando apoiado em um planejamento eficiente, o Employer Branding pode ser direcionado como uma resposta para outra dor do setor: a dificuldade de encontrar m\u00e3o de obra especializada. O Mapa do Trabalho Industrial (CNI\/ONI) aponta que, at\u00e9 2027, ser\u00e1 necess\u00e1rio qualificar mais de 14 milh\u00f5es de trabalhadores para atender \u00e0s novas demandas tecnol\u00f3gicas da ind\u00fastria. No entanto, 81% das empresas j\u00e1 enfrentam dificuldades em encontrar profissionais com as compet\u00eancias exigidas, segundo a pesquisa de Escassez de Talentos 2024 da ManpowerGroup.<\/p>\n\n\n\n

O cen\u00e1rio de escassez e disputa por m\u00e3o de obra qualificada mostra que se posicionar como um bom lugar para se trabalhar \u00e9 um poderoso diferencial competitivo. Entre as ferramentas mais eficazes de Employer Branding est\u00e1 a assessoria de imprensa, respons\u00e1vel por dar visibilidade no mercado para a\u00e7\u00f5es internas, cultura organizacional e iniciativas de valoriza\u00e7\u00e3o dos colaboradores. \u201cA imprensa tem um papel de valida\u00e7\u00e3o importante. Quando um ve\u00edculo fala sobre o ambiente positivo de uma empresa ou suas pr\u00e1ticas de gest\u00e3o de pessoas, isso gera percep\u00e7\u00e3o de confian\u00e7a no mercado, fortalece a imagem empregadora da organiza\u00e7\u00e3o e estimula o orgulho de pertencimento\u201d, explica Rafaela.<\/p>\n\n\n\n

Outra ferramenta indispens\u00e1vel para esse posicionamento s\u00e3o as redes sociais corporativas, que funcionam como vitrines digitais para candidatos e colaboradores. Um levantamento do LinkedIn mostra que 75% dos profissionais pesquisam sobre a reputa\u00e7\u00e3o da empresa antes de se candidatar a uma vaga. Por isso, a presen\u00e7a digital precisa ir al\u00e9m do institucional e atingir o p\u00fablico com conte\u00fado envolvente, presen\u00e7a de porta-vozes e a\u00e7\u00f5es de tr\u00e1fego corretamente direcionadas.<\/p>\n\n\n\n

\u201cAs redes sociais humanizam a marca. Elas permitem mostrar o dia a dia da companhia, valorizar os colaboradores e contar hist\u00f3rias reais. Isso aproxima, gera identifica\u00e7\u00e3o e refor\u00e7a a imagem de que aquela empresa \u00e9, de fato, um ambiente ideal para se desenvolver uma carreira e participar de projetos de impacto\u201d, pontua Rafaela.<\/p>\n\n\n\n

Como resolver a aus\u00eancia de posicionamento?<\/strong><\/p>\n\n\n\n

Um dos principais equ\u00edvocos da ind\u00fastria na disputa por talentos \u00e9 tratar a comunica\u00e7\u00e3o apenas como suporte operacional ou ferramenta de divulga\u00e7\u00e3o pontual, explica a especialista. Muitas empresas ainda deixam de investir na constru\u00e7\u00e3o de uma marca empregadora s\u00f3lida, negligenciam a escuta ativa dos colaboradores e mant\u00eam canais internos e externos desconectados. A aus\u00eancia de posicionamento eficaz, tanto no ambiente interno quanto nas redes e na m\u00eddia, afasta profissionais qualificados que buscam ind\u00fastrias que tenham sinergia com seus pr\u00f3prios valores pessoais.<\/p>\n\n\n\n

A experi\u00eancia da Smartcom no setor industrial mostra que, para gerar resultados reais, o trabalho de marca empregadora precisa ser tratado como estrat\u00e9gia e n\u00e3o como uma divulga\u00e7\u00e3o vazia, sem apoio na realidade da empresa. Para isso, \u00e9 necess\u00e1rio estruturar projetos que v\u00e3o al\u00e9m da visibilidade pontual e envolvem planejamento, alinhamento entre cultura interna e imagem p\u00fablica, al\u00e9m do trabalho coordenado de assessoria de imprensa e redes sociais. O objetivo \u00e9 garantir que o discurso da empresa esteja alinhado com a viv\u00eancia do colaborador, condi\u00e7\u00e3o para um Employer Branding eficaz.<\/p>\n\n\n\n

\u201cEmployer Branding n\u00e3o \u00e9 cosm\u00e9tico. \u00c9 uma pol\u00edtica de reputa\u00e7\u00e3o baseada em verdade, cultura e estrat\u00e9gia\u201d, refor\u00e7a Rafaela.<\/p>\n\n\n\n

Sobre a Smartcom:<\/em><\/strong>\u00a0Ag\u00eancia de comunica\u00e7\u00e3o 360\u00b0 com sedes em Curitiba e na Alemanha, a Smartcom difunde marcas no Brasil e no exterior por meio da gest\u00e3o de redes sociais e sites, assessoria de imprensa, design, endomarketing, audiovisual e auditoria de posicionamento interno e externo. Seus bra\u00e7os na Argentina e Estados Unidos, al\u00e9m de profissionais de comunica\u00e7\u00e3o altamente qualificados, garantem a conex\u00e3o perfeita entre a empresa e o cliente por meio da comunica\u00e7\u00e3o planejada e estrat\u00e9gica para os segmentos da ind\u00fastria, associa\u00e7\u00f5es, startups, escrit\u00f3rios de Advocacia, tecnologia, entre outros.<\/em><\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"

Estrat\u00e9gias de Employer Branding se tornam trunfo do setor para reduzir turnover e atrair m\u00e3o de obra qualificada O Brasil lidera o…<\/p>\n","protected":false},"author":34,"featured_media":62036,"comment_status":"closed","ping_status":"open","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"footnotes":""},"categories":[2017],"tags":[],"ppma_author":[],"class_list":{"0":"post-62035","1":"post","2":"type-post","3":"status-publish","4":"format-standard","5":"has-post-thumbnail","7":"category-informacoes"},"yoast_head":"\nInd\u00fastria enfrenta fuga de talentos e comunica\u00e7\u00e3o vira diferencial competitivo - Economia S\/A<\/title>\n<meta name=\"robots\" content=\"index, follow, max-snippet:-1, max-image-preview:large, max-video-preview:-1\" \/>\n<link rel=\"canonical\" href=\"https:\/\/economiasa.com.br\/blog\/industria-enfrenta-fuga-de-talentos-e-comunicacao-vira-diferencial-competitivo\/\" \/>\n<meta property=\"og:locale\" content=\"pt_BR\" \/>\n<meta property=\"og:type\" content=\"article\" \/>\n<meta property=\"og:title\" content=\"Ind\u00fastria enfrenta fuga de talentos e comunica\u00e7\u00e3o vira diferencial competitivo - Economia S\/A\" \/>\n<meta property=\"og:description\" content=\"Estrat\u00e9gias de Employer Branding se tornam trunfo do setor para reduzir turnover e atrair m\u00e3o de obra qualificada O Brasil lidera o...\" \/>\n<meta property=\"og:url\" content=\"https:\/\/economiasa.com.br\/blog\/industria-enfrenta-fuga-de-talentos-e-comunicacao-vira-diferencial-competitivo\/\" \/>\n<meta property=\"og:site_name\" content=\"Economia S\/A\" \/>\n<meta property=\"article:published_time\" content=\"2025-06-09T16:02:04+00:00\" \/>\n<meta property=\"article:modified_time\" content=\"2025-06-09T16:02:05+00:00\" \/>\n<meta property=\"og:image\" content=\"https:\/\/economiasa.com.br\/blog\/wp-content\/uploads\/2025\/06\/Industria-Smartcom-divulgacao.jpg\" \/>\n\t<meta property=\"og:image:width\" content=\"1280\" \/>\n\t<meta property=\"og:image:height\" content=\"960\" \/>\n\t<meta property=\"og:image:type\" content=\"image\/jpeg\" \/>\n<meta name=\"author\" content=\"Reda\u00e7\u00e3o\" \/>\n<meta name=\"twitter:card\" content=\"summary_large_image\" \/>\n<meta name=\"twitter:label1\" content=\"Escrito por\" \/>\n\t<meta name=\"twitter:data1\" content=\"Reda\u00e7\u00e3o\" \/>\n\t<meta name=\"twitter:label2\" content=\"Est. tempo de leitura\" \/>\n\t<meta name=\"twitter:data2\" content=\"6 minutos\" \/>\n<script type=\"application\/ld+json\" class=\"yoast-schema-graph\">{\"@context\":\"https:\/\/schema.org\",\"@graph\":[{\"@type\":\"Article\",\"@id\":\"https:\/\/economiasa.com.br\/blog\/industria-enfrenta-fuga-de-talentos-e-comunicacao-vira-diferencial-competitivo\/#article\",\"isPartOf\":{\"@id\":\"https:\/\/economiasa.com.br\/blog\/industria-enfrenta-fuga-de-talentos-e-comunicacao-vira-diferencial-competitivo\/\"},\"author\":{\"name\":\"Reda\u00e7\u00e3o\",\"@id\":\"https:\/\/economiasa.com.br\/blog\/#\/schema\/person\/3bb89ffdf33fd4e8b02d5b6eea9ca3ad\"},\"headline\":\"Ind\u00fastria enfrenta fuga de talentos e comunica\u00e7\u00e3o vira diferencial competitivo\",\"datePublished\":\"2025-06-09T16:02:04+00:00\",\"dateModified\":\"2025-06-09T16:02:05+00:00\",\"mainEntityOfPage\":{\"@id\":\"https:\/\/economiasa.com.br\/blog\/industria-enfrenta-fuga-de-talentos-e-comunicacao-vira-diferencial-competitivo\/\"},\"wordCount\":977,\"image\":{\"@id\":\"https:\/\/economiasa.com.br\/blog\/industria-enfrenta-fuga-de-talentos-e-comunicacao-vira-diferencial-competitivo\/#primaryimage\"},\"thumbnailUrl\":\"https:\/\/economiasa.com.br\/blog\/wp-content\/uploads\/2025\/06\/Industria-Smartcom-divulgacao.jpg\",\"articleSection\":[\"Informa\u00e7\u00f5es\"],\"inLanguage\":\"pt-BR\"},{\"@type\":\"WebPage\",\"@id\":\"https:\/\/economiasa.com.br\/blog\/industria-enfrenta-fuga-de-talentos-e-comunicacao-vira-diferencial-competitivo\/\",\"url\":\"https:\/\/economiasa.com.br\/blog\/industria-enfrenta-fuga-de-talentos-e-comunicacao-vira-diferencial-competitivo\/\",\"name\":\"Ind\u00fastria enfrenta fuga de talentos e comunica\u00e7\u00e3o vira diferencial competitivo - Economia S\/A\",\"isPartOf\":{\"@id\":\"https:\/\/economiasa.com.br\/blog\/#website\"},\"primaryImageOfPage\":{\"@id\":\"https:\/\/economiasa.com.br\/blog\/industria-enfrenta-fuga-de-talentos-e-comunicacao-vira-diferencial-competitivo\/#primaryimage\"},\"image\":{\"@id\":\"https:\/\/economiasa.com.br\/blog\/industria-enfrenta-fuga-de-talentos-e-comunicacao-vira-diferencial-competitivo\/#primaryimage\"},\"thumbnailUrl\":\"https:\/\/economiasa.com.br\/blog\/wp-content\/uploads\/2025\/06\/Industria-Smartcom-divulgacao.jpg\",\"datePublished\":\"2025-06-09T16:02:04+00:00\",\"dateModified\":\"2025-06-09T16:02:05+00:00\",\"author\":{\"@id\":\"https:\/\/economiasa.com.br\/blog\/#\/schema\/person\/3bb89ffdf33fd4e8b02d5b6eea9ca3ad\"},\"breadcrumb\":{\"@id\":\"https:\/\/economiasa.com.br\/blog\/industria-enfrenta-fuga-de-talentos-e-comunicacao-vira-diferencial-competitivo\/#breadcrumb\"},\"inLanguage\":\"pt-BR\",\"potentialAction\":[{\"@type\":\"ReadAction\",\"target\":[\"https:\/\/economiasa.com.br\/blog\/industria-enfrenta-fuga-de-talentos-e-comunicacao-vira-diferencial-competitivo\/\"]}]},{\"@type\":\"ImageObject\",\"inLanguage\":\"pt-BR\",\"@id\":\"https:\/\/economiasa.com.br\/blog\/industria-enfrenta-fuga-de-talentos-e-comunicacao-vira-diferencial-competitivo\/#primaryimage\",\"url\":\"https:\/\/economiasa.com.br\/blog\/wp-content\/uploads\/2025\/06\/Industria-Smartcom-divulgacao.jpg\",\"contentUrl\":\"https:\/\/economiasa.com.br\/blog\/wp-content\/uploads\/2025\/06\/Industria-Smartcom-divulgacao.jpg\",\"width\":1280,\"height\":960,\"caption\":\"Ter uma assessoria de imprensa bem integrada \u00e0 realidade da ind\u00fastria como marca empregadora tem efeitos positivos na atra\u00e7\u00e3o e reten\u00e7\u00e3o de talentos Divulga\u00e7\u00e3o\"},{\"@type\":\"BreadcrumbList\",\"@id\":\"https:\/\/economiasa.com.br\/blog\/industria-enfrenta-fuga-de-talentos-e-comunicacao-vira-diferencial-competitivo\/#breadcrumb\",\"itemListElement\":[{\"@type\":\"ListItem\",\"position\":1,\"name\":\"In\u00edcio\",\"item\":\"https:\/\/economiasa.com.br\/blog\/\"},{\"@type\":\"ListItem\",\"position\":2,\"name\":\"Ind\u00fastria enfrenta fuga de talentos e comunica\u00e7\u00e3o vira diferencial competitivo\"}]},{\"@type\":\"WebSite\",\"@id\":\"https:\/\/economiasa.com.br\/blog\/#website\",\"url\":\"https:\/\/economiasa.com.br\/blog\/\",\"name\":\"Economia S\/A\",\"description\":\"Ler faz bem para os neg\u00f3cios\",\"potentialAction\":[{\"@type\":\"SearchAction\",\"target\":{\"@type\":\"EntryPoint\",\"urlTemplate\":\"https:\/\/economiasa.com.br\/blog\/?s={search_term_string}\"},\"query-input\":{\"@type\":\"PropertyValueSpecification\",\"valueRequired\":true,\"valueName\":\"search_term_string\"}}],\"inLanguage\":\"pt-BR\"},{\"@type\":\"Person\",\"@id\":\"https:\/\/economiasa.com.br\/blog\/#\/schema\/person\/3bb89ffdf33fd4e8b02d5b6eea9ca3ad\",\"name\":\"Reda\u00e7\u00e3o\",\"image\":{\"@type\":\"ImageObject\",\"inLanguage\":\"pt-BR\",\"@id\":\"https:\/\/secure.gravatar.com\/avatar\/4f2972f62de6885dcca429ac19cedb2f2cc29059d11fb856e3913b167913f851?s=96&d=mm&r=g95c45ea7f8b68489539e6695756c62d9\",\"url\":\"https:\/\/secure.gravatar.com\/avatar\/4f2972f62de6885dcca429ac19cedb2f2cc29059d11fb856e3913b167913f851?s=96&d=mm&r=g\",\"contentUrl\":\"https:\/\/secure.gravatar.com\/avatar\/4f2972f62de6885dcca429ac19cedb2f2cc29059d11fb856e3913b167913f851?s=96&d=mm&r=g\",\"caption\":\"Reda\u00e7\u00e3o\"},\"url\":\"https:\/\/economiasa.com.br\/blog\/author\/fada\/\"}]}<\/script>\n<!-- \/ Yoast SEO plugin. -->","yoast_head_json":{"title":"Ind\u00fastria enfrenta fuga de talentos e comunica\u00e7\u00e3o vira diferencial competitivo - Economia S\/A","robots":{"index":"index","follow":"follow","max-snippet":"max-snippet:-1","max-image-preview":"max-image-preview:large","max-video-preview":"max-video-preview:-1"},"canonical":"https:\/\/economiasa.com.br\/blog\/industria-enfrenta-fuga-de-talentos-e-comunicacao-vira-diferencial-competitivo\/","og_locale":"pt_BR","og_type":"article","og_title":"Ind\u00fastria enfrenta fuga de talentos e comunica\u00e7\u00e3o vira diferencial competitivo - Economia S\/A","og_description":"Estrat\u00e9gias de Employer Branding se tornam trunfo do setor para reduzir turnover e atrair m\u00e3o de obra qualificada O Brasil lidera o...","og_url":"https:\/\/economiasa.com.br\/blog\/industria-enfrenta-fuga-de-talentos-e-comunicacao-vira-diferencial-competitivo\/","og_site_name":"Economia S\/A","article_published_time":"2025-06-09T16:02:04+00:00","article_modified_time":"2025-06-09T16:02:05+00:00","og_image":[{"width":1280,"height":960,"url":"https:\/\/economiasa.com.br\/blog\/wp-content\/uploads\/2025\/06\/Industria-Smartcom-divulgacao.jpg","type":"image\/jpeg"}],"author":"Reda\u00e7\u00e3o","twitter_card":"summary_large_image","twitter_misc":{"Escrito por":"Reda\u00e7\u00e3o","Est. tempo de leitura":"6 minutos"},"schema":{"@context":"https:\/\/schema.org","@graph":[{"@type":"Article","@id":"https:\/\/economiasa.com.br\/blog\/industria-enfrenta-fuga-de-talentos-e-comunicacao-vira-diferencial-competitivo\/#article","isPartOf":{"@id":"https:\/\/economiasa.com.br\/blog\/industria-enfrenta-fuga-de-talentos-e-comunicacao-vira-diferencial-competitivo\/"},"author":{"name":"Reda\u00e7\u00e3o","@id":"https:\/\/economiasa.com.br\/blog\/#\/schema\/person\/3bb89ffdf33fd4e8b02d5b6eea9ca3ad"},"headline":"Ind\u00fastria enfrenta fuga de talentos e comunica\u00e7\u00e3o vira diferencial competitivo","datePublished":"2025-06-09T16:02:04+00:00","dateModified":"2025-06-09T16:02:05+00:00","mainEntityOfPage":{"@id":"https:\/\/economiasa.com.br\/blog\/industria-enfrenta-fuga-de-talentos-e-comunicacao-vira-diferencial-competitivo\/"},"wordCount":977,"image":{"@id":"https:\/\/economiasa.com.br\/blog\/industria-enfrenta-fuga-de-talentos-e-comunicacao-vira-diferencial-competitivo\/#primaryimage"},"thumbnailUrl":"https:\/\/economiasa.com.br\/blog\/wp-content\/uploads\/2025\/06\/Industria-Smartcom-divulgacao.jpg","articleSection":["Informa\u00e7\u00f5es"],"inLanguage":"pt-BR"},{"@type":"WebPage","@id":"https:\/\/economiasa.com.br\/blog\/industria-enfrenta-fuga-de-talentos-e-comunicacao-vira-diferencial-competitivo\/","url":"https:\/\/economiasa.com.br\/blog\/industria-enfrenta-fuga-de-talentos-e-comunicacao-vira-diferencial-competitivo\/","name":"Ind\u00fastria enfrenta fuga de talentos e comunica\u00e7\u00e3o vira diferencial competitivo - Economia S\/A","isPartOf":{"@id":"https:\/\/economiasa.com.br\/blog\/#website"},"primaryImageOfPage":{"@id":"https:\/\/economiasa.com.br\/blog\/industria-enfrenta-fuga-de-talentos-e-comunicacao-vira-diferencial-competitivo\/#primaryimage"},"image":{"@id":"https:\/\/economiasa.com.br\/blog\/industria-enfrenta-fuga-de-talentos-e-comunicacao-vira-diferencial-competitivo\/#primaryimage"},"thumbnailUrl":"https:\/\/economiasa.com.br\/blog\/wp-content\/uploads\/2025\/06\/Industria-Smartcom-divulgacao.jpg","datePublished":"2025-06-09T16:02:04+00:00","dateModified":"2025-06-09T16:02:05+00:00","author":{"@id":"https:\/\/economiasa.com.br\/blog\/#\/schema\/person\/3bb89ffdf33fd4e8b02d5b6eea9ca3ad"},"breadcrumb":{"@id":"https:\/\/economiasa.com.br\/blog\/industria-enfrenta-fuga-de-talentos-e-comunicacao-vira-diferencial-competitivo\/#breadcrumb"},"inLanguage":"pt-BR","potentialAction":[{"@type":"ReadAction","target":["https:\/\/economiasa.com.br\/blog\/industria-enfrenta-fuga-de-talentos-e-comunicacao-vira-diferencial-competitivo\/"]}]},{"@type":"ImageObject","inLanguage":"pt-BR","@id":"https:\/\/economiasa.com.br\/blog\/industria-enfrenta-fuga-de-talentos-e-comunicacao-vira-diferencial-competitivo\/#primaryimage","url":"https:\/\/economiasa.com.br\/blog\/wp-content\/uploads\/2025\/06\/Industria-Smartcom-divulgacao.jpg","contentUrl":"https:\/\/economiasa.com.br\/blog\/wp-content\/uploads\/2025\/06\/Industria-Smartcom-divulgacao.jpg","width":1280,"height":960,"caption":"Ter uma assessoria de imprensa bem integrada \u00e0 realidade da ind\u00fastria como marca empregadora tem efeitos positivos na atra\u00e7\u00e3o e reten\u00e7\u00e3o de talentos Divulga\u00e7\u00e3o"},{"@type":"BreadcrumbList","@id":"https:\/\/economiasa.com.br\/blog\/industria-enfrenta-fuga-de-talentos-e-comunicacao-vira-diferencial-competitivo\/#breadcrumb","itemListElement":[{"@type":"ListItem","position":1,"name":"In\u00edcio","item":"https:\/\/economiasa.com.br\/blog\/"},{"@type":"ListItem","position":2,"name":"Ind\u00fastria enfrenta fuga de talentos e comunica\u00e7\u00e3o vira diferencial competitivo"}]},{"@type":"WebSite","@id":"https:\/\/economiasa.com.br\/blog\/#website","url":"https:\/\/economiasa.com.br\/blog\/","name":"Economia S\/A","description":"Ler faz bem para os neg\u00f3cios","potentialAction":[{"@type":"SearchAction","target":{"@type":"EntryPoint","urlTemplate":"https:\/\/economiasa.com.br\/blog\/?s={search_term_string}"},"query-input":{"@type":"PropertyValueSpecification","valueRequired":true,"valueName":"search_term_string"}}],"inLanguage":"pt-BR"},{"@type":"Person","@id":"https:\/\/economiasa.com.br\/blog\/#\/schema\/person\/3bb89ffdf33fd4e8b02d5b6eea9ca3ad","name":"Reda\u00e7\u00e3o","image":{"@type":"ImageObject","inLanguage":"pt-BR","@id":"https:\/\/secure.gravatar.com\/avatar\/4f2972f62de6885dcca429ac19cedb2f2cc29059d11fb856e3913b167913f851?s=96&d=mm&r=g95c45ea7f8b68489539e6695756c62d9","url":"https:\/\/secure.gravatar.com\/avatar\/4f2972f62de6885dcca429ac19cedb2f2cc29059d11fb856e3913b167913f851?s=96&d=mm&r=g","contentUrl":"https:\/\/secure.gravatar.com\/avatar\/4f2972f62de6885dcca429ac19cedb2f2cc29059d11fb856e3913b167913f851?s=96&d=mm&r=g","caption":"Reda\u00e7\u00e3o"},"url":"https:\/\/economiasa.com.br\/blog\/author\/fada\/"}]}},"authors":[{"term_id":13241,"user_id":34,"is_guest":0,"slug":"fada","display_name":"Reda\u00e7\u00e3o","avatar_url":"https:\/\/secure.gravatar.com\/avatar\/4f2972f62de6885dcca429ac19cedb2f2cc29059d11fb856e3913b167913f851?s=96&d=mm&r=g","0":null,"1":"","2":"","3":"","4":"","5":"","6":"","7":"","8":""}],"amp_enabled":true,"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/economiasa.com.br\/blog\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/62035","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/economiasa.com.br\/blog\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/economiasa.com.br\/blog\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/economiasa.com.br\/blog\/wp-json\/wp\/v2\/users\/34"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/economiasa.com.br\/blog\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=62035"}],"version-history":[{"count":0,"href":"https:\/\/economiasa.com.br\/blog\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/62035\/revisions"}],"wp:featuredmedia":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/economiasa.com.br\/blog\/wp-json\/wp\/v2\/media\/62036"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/economiasa.com.br\/blog\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=62035"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/economiasa.com.br\/blog\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=62035"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/economiasa.com.br\/blog\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=62035"},{"taxonomy":"author","embeddable":true,"href":"https:\/\/economiasa.com.br\/blog\/wp-json\/wp\/v2\/ppma_author?post=62035"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}