{"id":73832,"date":"2025-12-15T20:55:44","date_gmt":"2025-12-15T23:55:44","guid":{"rendered":"https:\/\/economiasa.com.br\/blog\/?p=73832"},"modified":"2025-12-15T20:55:45","modified_gmt":"2025-12-15T23:55:45","slug":"busca-por-habilidades-em-ia-cresce-em-85-aponta-levantamento-da-microsoft","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/economiasa.com.br\/blog\/busca-por-habilidades-em-ia-cresce-em-85-aponta-levantamento-da-microsoft\/","title":{"rendered":"Busca por habilidades em IA cresce em 85%, aponta levantamento da Microsoft"},"content":{"rendered":"\n

Empresas reconhecem o valor da IA, mas s\u00f3 39% treinam suas equipes. Especialista avalia que o acesso ao conhecimento deve estar no cotidiano dos profissionais<\/em><\/p>\n\n\n\n

Falar sobre Intelig\u00eancia Artificial virou algo rotineiro nas empresas; ensinar a us\u00e1-la, nem tanto. Uma pesquisa da Microsoft revelou que 85% dos l\u00edderes de empresas entendem que precisam melhorar os conhecimentos das suas equipes sobre a tecnologia, pensando na competitividade dos pr\u00f3ximos anos. Por outro lado, o percentual de funcion\u00e1rios que est\u00e3o sendo treinados para utilizarem as tecnologias no dia a dia, cai para 39%.<\/p>\n\n\n\n

Essa diferen\u00e7a indica diferentes cen\u00e1rios, como o desconhecimento dos gestores sobre os treinamentos, pouco tempo para inserir os aprendizados na rotina, falta de recursos ou prioriza\u00e7\u00e3o de investimentos em outros setores estrat\u00e9gicos. Por\u00e9m, o conhecimento \u00e9 um ativo que faz a diferen\u00e7a na qualifica\u00e7\u00e3o da m\u00e3o de obra, sobretudo em um cen\u00e1rio no qual alguns cargos j\u00e1 est\u00e3o sendo substitu\u00eddos por IA generativas ou ferramentas de automa\u00e7\u00e3o.\u00a0<\/p>\n\n\n\n

Para Helena Fragomeni, CEO e fundadora da\u00a0Hands-on<\/strong><\/a>, edtech brasileira que usa intelig\u00eancia artificial para acelerar a cria\u00e7\u00e3o de cursos online personalizados, o caminho mais coerente para resolver esse problema \u00e9 chamado de\u00a0\u2018Everyday Learning\u2019<\/em>, ou seja, aprendizado de todo dia.\u00a0 \u201cNa pr\u00e1tica corporativa, significa transformar aprendizado em um h\u00e1bito organizacional, com espa\u00e7os, tempo e ferramentas para isso. O colaborador estuda algo novo sempre que\u00a0 precisar resolver uma demanda, com conte\u00fados curtos, relevantes e aplic\u00e1veis\u201d, explica.\u00a0<\/p>\n\n\n\n

Autodesenvolvimento e adaptabilidade \u00e0 IA<\/strong>
Do lado profissional, a especialista acredita que o desenvolvimento cont\u00ednuo agrega valor para quem busca novas coloca\u00e7\u00f5es ou cargos dentro da empresa. Um dos diferenciais hoje \u00e9 desenvolver a capacidade de aprender mais r\u00e1pido do que a pr\u00f3pria \u201cvida \u00fatil\u201d da informa\u00e7\u00e3o. Se antes um conhecimento podia permanecer est\u00e1vel e competitivo por 5 a 10 anos, esse intervalo encolheu para 2 a 5 anos. A acelera\u00e7\u00e3o tecnol\u00f3gica faz com que habilidades envelhe\u00e7am rapidamente, exigindo que profissionais renovem seu repert\u00f3rio de forma constante para se manterem relevantes.<\/p>\n\n\n\n

\u201cPessoas que enxergam a intelig\u00eancia artificial como uma tecnologia que, al\u00e9m de apoiar o trabalho, tamb\u00e9m ensina, j\u00e1 entenderam o senso de adaptabilidade que os neg\u00f3cios esperam. Nos setores de inova\u00e7\u00e3o, como tecnologia e educa\u00e7\u00e3o digital, o crescimento profissional depende diretamente da capacidade de se reinventar. A cada novo ciclo tecnol\u00f3gico, surge um conjunto de compet\u00eancias in\u00e9ditas\u201d, destaca Fragomeni.\u00a0<\/p>\n\n\n\n

Na vis\u00e3o da CEO, os modelos de IA n\u00e3o apenas reduzem tarefas repetitivas, eles realmente assumem parte do trabalho que antes dependia de esfor\u00e7o humano. Esse movimento, por\u00e9m, n\u00e3o elimina o papel das pessoas; ao contr\u00e1rio, convida profissionais e empresas a se reinventarem e se concentrarem naquilo que a IA n\u00e3o automatiza: criatividade, an\u00e1lise profunda, sensibilidade humana e vis\u00e3o estrat\u00e9gica.<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"

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