{"id":80384,"date":"2026-06-01T17:00:34","date_gmt":"2026-06-01T20:00:34","guid":{"rendered":"https:\/\/economiasa.com.br\/blog\/?p=80384"},"modified":"2026-06-01T17:00:35","modified_gmt":"2026-06-01T20:00:35","slug":"selo-gptw-centro-oeste-2026-reconhece-potencia-de-iniciativas-do-golden-tulip-goiania-address-alinhadas-as-acoes-da-agenda-esg","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/economiasa.com.br\/blog\/selo-gptw-centro-oeste-2026-reconhece-potencia-de-iniciativas-do-golden-tulip-goiania-address-alinhadas-as-acoes-da-agenda-esg\/","title":{"rendered":"Selo GPTW Centro-Oeste 2026 reconhece pot\u00eancia de iniciativas do Golden Tulip Goi\u00e2nia Address alinhadas \u00e0s a\u00e7\u00f5es da agenda ESG\u00a0"},"content":{"rendered":"\n<p><em>Hotel implementou\u00a0 jornada de trabalho pioneira na capital goiana, elevando qualidade de vida dos colaboradores<\/em><\/p>\n\n\n\n<p>Goi\u00e2nia, junho de 2026 \u2013 O Golden Tulip Goi\u00e2nia Address, da rede Louvre Hotels Group-Brazil, acaba de receber o selo Great Place To Work Centro-Oeste (GPTW BR), posicionando o hotel no Ranking Melhores Empresas para Trabalhar na regi\u00e3o. A certifica\u00e7\u00e3o potencializa o reconhecimento da implementa\u00e7\u00e3o de iniciativas alinhadas \u00e0s a\u00e7\u00f5es da agenda ESG (sustentabilidade ambiental, social e de governan\u00e7a corporativa), especialmente no pilar social, al\u00e9m de refor\u00e7ar o compromisso cont\u00ednuo com uma gest\u00e3o respons\u00e1vel, \u00e9tica e voltada \u00e0s pessoas. A consultoria GPTW apoia organiza\u00e7\u00f5es na obten\u00e7\u00e3o de melhores resultados por meio de uma cultura de confian\u00e7a, alto desempenho e inova\u00e7\u00e3o.\u00a0\u00a0<\/p>\n\n\n\n<p>O selo evidencia tamb\u00e9m a confian\u00e7a, o engajamento e a satisfa\u00e7\u00e3o dos colaboradores com o ambiente de trabalho. Recentemente, o hotel adotou uma nova jornada de trabalho pioneira na capital goiana, na qual a maioria dos colaboradores do hotel passa a atuar no regime 12\u00d736, enquanto os demais contam com duas folgas semanais, o que ajudou a elevar a qualidade de vida dos colaboradores.\u00a0<\/p>\n\n\n\n<p>A nova escala dialoga ainda com o reconhecimento recente do hotel, que recebeu o selo Great Place to Work (GPTW) em setembro de 2025, com nota 9,1, e \u00e9 resultado de um movimento conjunto das lideran\u00e7as, que se dedicaram \u00e0 revis\u00e3o e ao ajuste dos expedientes de trabalho. O objetivo \u00e9 promover maior equil\u00edbrio entre a vida pessoal e profissional, impactando positivamente a qualidade de vida e o bem-estar dos colaboradores.<\/p>\n\n\n\n<p>\u201c\u00c9 com enorme orgulho e alegria que compartilhamos uma conquista muito especial: a Louvre Hotels Group-Brazil est\u00e1 entre as empresas premiadas no Ranking Melhores Empresas para Trabalhar \u2013 Centro-Oeste 2026. Esse reconhecimento refor\u00e7a o compromisso cont\u00ednuo da nossa empresa na constru\u00e7\u00e3o de um ambiente cada vez mais acolhedor, inspirador e focado no desenvolvimento das pessoas. Mais do que uma premia\u00e7\u00e3o, esse resultado representa o empenho, dedica\u00e7\u00e3o e a contribui\u00e7\u00e3o di\u00e1ria de cada colaborador que faz parte dessa hist\u00f3ria\u201d celebra\u00a0 a gerente geral do hotel, Ludimila Santos, que participou da premia\u00e7\u00e3o .<\/p>\n\n\n\n<p>\u201cNa ocasi\u00e3o, tivemos a honra de representar o Golden Tulip Goi\u00e2nia Address, Golden Tulip Bras\u00edlia Alvorada e Royal Tulip Bras\u00edlia Alvorada, celebrando juntos esse importante momento. Para n\u00f3s, \u00e9 motivo de enorme satisfa\u00e7\u00e3o e orgulho fazer parte das 72 melhores empresas para se trabalhar na regi\u00e3o Centro-Oeste. Essa conquista nos inspira a seguir fortalecendo nossa cultura, valorizando pessoas e construindo experi\u00eancias cada vez melhores. Parab\u00e9ns a todos que fazem parte dessa trajet\u00f3ria. Essa conquista \u00e9 nossa!\u201d, complementa a gerente.\u00a0<\/p>\n\n\n\n<p><strong>Benef\u00edcios sentidos no ambiente de trabalho<\/strong><\/p>\n\n\n\n<p>O Golden Tulip Goi\u00e2nia Address destaca benef\u00edcios j\u00e1 sentidos no ambiente de trabalho em virtude da nova jornada de trabalho, como: maior qualidade no atendimento, com per\u00edodos de descanso mais longos entre os turnos; redu\u00e7\u00e3o do absente\u00edsmo e rotatividade, permitindo melhor concilia\u00e7\u00e3o entre vida profissional e pessoal; otimiza\u00e7\u00e3o dos recursos humanos; e clima organizacional mais positivo, elevando a motiva\u00e7\u00e3o e promovendo um ambiente de trabalho mais harmonioso e colaborativo.<\/p>\n\n\n\n<p>\u201cEssa nova defini\u00e7\u00e3o foi embasada nos resultados positivos de pesquisas realizadas com os colaboradores em 2025, em que a qualidade de vida no trabalho foi destacada como um dos itens com maior avalia\u00e7\u00e3o positiva\u201d, salienta Ludimila Santos.<\/p>\n\n\n\n<p>\u201cO hotel segue investindo continuamente no bem-estar de sua equipe, reconhecendo que a satisfa\u00e7\u00e3o interna reflete diretamente na experi\u00eancia oferecida aos seus h\u00f3spedes, sempre alinhado com as melhores pr\u00e1ticas de sustentabilidade e responsabilidade social\u201d, completa.<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>Hotel implementou\u00a0 jornada de trabalho pioneira na capital goiana, elevando qualidade de vida dos colaboradores Goi\u00e2nia, junho de 2026 \u2013 O Golden&#8230;<\/p>\n","protected":false},"author":30,"featured_media":80385,"comment_status":"closed","ping_status":"open","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"footnotes":""},"categories":[2017],"tags":[],"ppma_author":[13239],"class_list":{"0":"post-80384","1":"post","2":"type-post","3":"status-publish","4":"format-standard","5":"has-post-thumbnail","7":"category-informacoes"},"yoast_head":"<!-- This site is optimized with the Yoast SEO 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