{"id":83207,"date":"2026-07-29T23:46:42","date_gmt":"2026-07-30T02:46:42","guid":{"rendered":"https:\/\/economiasa.com.br\/blog\/?p=83207"},"modified":"2026-07-29T23:46:43","modified_gmt":"2026-07-30T02:46:43","slug":"networking-presencial-volta-com-forca-total-e-vira-estrategia-essencial-para-impulsionar-negocios-e-carreiras-em-2026","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/economiasa.com.br\/blog\/networking-presencial-volta-com-forca-total-e-vira-estrategia-essencial-para-impulsionar-negocios-e-carreiras-em-2026\/","title":{"rendered":"Networking presencial volta com for\u00e7a total e vira estrat\u00e9gia essencial para impulsionar neg\u00f3cios e carreiras em 2026"},"content":{"rendered":"\n

Pesquisa internacional mostra que 49% dos profissionais pretendem participar de eventos em 2026 para conhecer pessoas e fortalecer relacionamentos<\/em><\/p>\n\n\n\n

Ap\u00f3s anos de intensa digitaliza\u00e7\u00e3o das rela\u00e7\u00f5es profissionais, o networking presencial voltou a ocupar espa\u00e7o relevante nas estrat\u00e9gias de empres\u00e1rios e executivos. Videoconfer\u00eancias, plataformas colaborativas e aplicativos de mensagens tornaram a comunica\u00e7\u00e3o mais r\u00e1pida, mas n\u00e3o eliminaram a import\u00e2ncia do contato direto para desenvolver confian\u00e7a, identificar interesses em comum e construir parcerias.<\/p>\n\n\n\n

O movimento aparece no relat\u00f3rio internacional\u00a0Why We Gather 2026<\/em>, produzido pela Hilton a partir de uma pesquisa realizada pela Ipsos. Segundo o levantamento, 49% dos entrevistados apontam o encontro com novas pessoas e o fortalecimento dos v\u00ednculos com a equipe como uma das principais raz\u00f5es para participar de eventos profissionais neste ano. Outros 45% pretendem utilizar o tempo livre dessas ocasi\u00f5es para ampliar sua rede de relacionamento.<\/p>\n\n\n\n

A pesquisa ouviu 3.150 adultos dos Estados Unidos, Reino Unido e \u00cdndia que planejavam comparecer a algum evento de trabalho presencial nos 24 meses seguintes. Embora n\u00e3o retrate especificamente o comportamento dos brasileiros, o estudo indica uma valoriza\u00e7\u00e3o internacional das conex\u00f5es constru\u00eddas fora das telas.<\/p>\n\n\n\n

O levantamento tamb\u00e9m revela que 45% dos participantes frequentam esses ambientes com o objetivo de estabelecer relacionamentos capazes de contribuir para o avan\u00e7o profissional. Entre os integrantes da gera\u00e7\u00e3o Z, o \u00edndice chega a 52%. Al\u00e9m disso, 67% afirmam que s\u00f3 pretendem comparecer a compromissos alinhados \u00e0s suas metas de carreira.<\/p>\n\n\n\n

No Brasil, o avan\u00e7o dos eventos corporativos refor\u00e7a essa tend\u00eancia. Dados da plataforma DataEventos mostram que o n\u00famero de encontros empresariais realizados no pa\u00eds cresceu 19,98% em 2025, na compara\u00e7\u00e3o com o ano anterior. As solicita\u00e7\u00f5es de propostas aumentaram 38,31% no mesmo per\u00edodo.<\/p>\n\n\n\n

O setor de eventos tamb\u00e9m iniciou 2026 em patamar recorde. Segundo a Associa\u00e7\u00e3o Brasileira dos Promotores de Eventos, o consumo relacionado a eventos, cultura e recrea\u00e7\u00e3o somou R$25,33 bilh\u00f5es no primeiro bimestre, o maior resultado da s\u00e9rie hist\u00f3rica iniciada em 2019. A atividade de organiza\u00e7\u00e3o de eventos apresentou crescimento de 149,1% no n\u00famero de empregos formais em rela\u00e7\u00e3o ao per\u00edodo anterior \u00e0 pandemia.<\/p>\n\n\n\n

Os indicadores ajudam a dimensionar a retomada do contato direto, mas a mudan\u00e7a n\u00e3o est\u00e1 apenas na quantidade de compromissos realizados. O pr\u00f3prio significado do networking passou por uma transforma\u00e7\u00e3o. A simples troca de cart\u00f5es e apresenta\u00e7\u00f5es r\u00e1pidas perde espa\u00e7o para ambientes nos quais os participantes possam compartilhar experi\u00eancias, compreender desafios e encontrar possibilidades concretas de colabora\u00e7\u00e3o.<\/p>\n\n\n\n

Uma pesquisa da Freeman sobre networking em eventos profissionais mostra que 43% dos participantes consideram a identifica\u00e7\u00e3o de novos fornecedores um indicador de sucesso. Outros 33% avaliam o resultado pela quantidade de pessoas com quem mant\u00eam contato entre seis e 12 meses depois, enquanto 32% observam o n\u00famero de novas conex\u00f5es estabelecidas.<\/p>\n\n\n\n

Para Rodrigo Monteiro, idealizador do Clube CDC, a tecnologia aproximou profissionais e deu mais agilidade aos neg\u00f3cios, mas n\u00e3o substituiu a confian\u00e7a desenvolvida por meio da conviv\u00eancia.<\/p>\n\n\n\n

\u201cA confian\u00e7a nasce da proximidade. Quando empres\u00e1rios se encontram pessoalmente, conseguem compreender melhor a trajet\u00f3ria, os valores e a forma de atua\u00e7\u00e3o de cada profissional. Esse conhecimento faz diferen\u00e7a no momento de estabelecer uma parceria\u201d, afirma.<\/p>\n\n\n\n

Nesse cen\u00e1rio, clubes e comunidades empresariais v\u00eam atraindo empreendedores interessados em ampliar sua rede de maneira qualificada. A proposta vai al\u00e9m de reunir pessoas em um mesmo ambiente. O objetivo \u00e9 criar condi\u00e7\u00f5es para que afinidades, interesses e oportunidades sejam identificados com maior naturalidade.<\/p>\n\n\n\n

\u201cO networking presencial n\u00e3o pode ser reduzido a uma troca de contatos. Esses encontros permitem conhecer a hist\u00f3ria por tr\u00e1s das empresas, identificar objetivos em comum e desenvolver rela\u00e7\u00f5es mais consistentes. \u00c9 nesse ambiente que surgem indica\u00e7\u00f5es, parcerias e neg\u00f3cios capazes de permanecer por muitos anos\u201d, explica Monteiro.<\/p>\n\n\n\n

A valoriza\u00e7\u00e3o do contato direto n\u00e3o representa o abandono dos recursos digitais. Os dois formatos cumprem fun\u00e7\u00f5es complementares. Enquanto as plataformas online facilitam conversas, reuni\u00f5es e o acompanhamento de projetos, a intera\u00e7\u00e3o pessoal oferece elementos como linguagem corporal, espontaneidade e conviv\u00eancia, relevantes para conhecer melhor os interlocutores.<\/p>\n\n\n\n

\u201cA tend\u00eancia \u00e9 a consolida\u00e7\u00e3o de um modelo h\u00edbrido de relacionamento empresarial. A tecnologia mant\u00e9m a conex\u00e3o ativa, enquanto o presencial aprofunda os v\u00ednculos. Em um mercado competitivo, construir uma rede baseada em confian\u00e7a pode se tornar uma vantagem estrat\u00e9gica para empresas que desejam crescer por meio de parcerias\u201d, conclui Monteiro.<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"

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