{"id":87539,"date":"2026-10-21T21:09:39","date_gmt":"2026-10-22T00:09:39","guid":{"rendered":"https:\/\/economiasa.com.br\/blog\/?p=87539"},"modified":"2026-10-21T21:09:40","modified_gmt":"2026-10-22T00:09:40","slug":"evento-em-curitiba-debate-riscos-da-terceirizacao-e-contratacao-pj","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/economiasa.com.br\/blog\/evento-em-curitiba-debate-riscos-da-terceirizacao-e-contratacao-pj\/","title":{"rendered":"Evento em Curitiba debate riscos da terceiriza\u00e7\u00e3o e contrata\u00e7\u00e3o PJ"},"content":{"rendered":"\n

Advogados abordar\u00e3o preven\u00e7\u00e3o de passivos trabalhistas, fiscaliza\u00e7\u00e3o, seguran\u00e7a contratual e os impactos do julgamento da pejotiza\u00e7\u00e3o no STF<\/em><\/p>\n\n\n\n

A contrata\u00e7\u00e3o de empresas terceirizadas e profissionais por meio de pessoa jur\u00eddica pode expor neg\u00f3cios a passivos trabalhistas elevados quando os contratos n\u00e3o refletem as condi\u00e7\u00f5es efetivas da presta\u00e7\u00e3o dos servi\u00e7os ou quando os fornecedores descumprem suas obriga\u00e7\u00f5es legais. Dependendo das irregularidades identificadas, os custos podem envolver multas e condena\u00e7\u00f5es judiciais. Para orientar empres\u00e1rios e gestores sobre medidas de preven\u00e7\u00e3o e seguran\u00e7a jur\u00eddica nessas rela\u00e7\u00f5es, a Andersen Ball\u00e3o Advocacia realizar\u00e1, em Curitiba, o evento \u201cGest\u00e3o Estrat\u00e9gica de Terceiros, Preven\u00e7\u00e3o de Passivos Trabalhistas\u201d.<\/p>\n\n\n\n

O encontro gratuito acontecer\u00e1 no dia 4 de novembro, das 8h30 \u00e0s 10h30, na sede da Andersen Ball\u00e3o Advocacia, em Curitiba, e contar\u00e1 com a participa\u00e7\u00e3o dos advogados Daniele Esmanhotto Duarte e Rafael Fazzi, especialistas em Direito Trabalhista. A programa\u00e7\u00e3o ser\u00e1 presencial, com inscri\u00e7\u00f5es antecipadas pela plataforma Sympla,<\/a> e ter\u00e1 como foco um p\u00fablico formado profissionais envolvidos na contrata\u00e7\u00e3o e administra\u00e7\u00e3o de prestadores de servi\u00e7os, especialmente empres\u00e1rios, gestores de recursos humanos e respons\u00e1veis pelas \u00e1reas jur\u00eddica e de contratos.<\/p>\n\n\n\n

A proposta \u00e9 apresentar os principais fatores que podem resultar na responsabiliza\u00e7\u00e3o das empresas contratantes, desde a inadimpl\u00eancia trabalhista de prestadoras de servi\u00e7os at\u00e9 o reconhecimento de v\u00ednculo empregat\u00edcio em contratos com profissionais PJ. Ao longo do encontro, tamb\u00e9m ser\u00e3o abordados mecanismos de fiscaliza\u00e7\u00e3o, revis\u00e3o contratual e pr\u00e1ticas de gest\u00e3o que ajudam a reduzir a exposi\u00e7\u00e3o a processos judiciais e preju\u00edzos financeiros.<\/p>\n\n\n\n

Entre as principais fragilidades dessas rela\u00e7\u00f5es est\u00e1 a falta de acompanhamento das obriga\u00e7\u00f5es dos fornecedores, explica Daniele. Segundo a advogada e palestrante, quando uma prestadora deixa de pagar seus empregados, a tomadora pode responder subsidiariamente pelas verbas trabalhistas devidas, situa\u00e7\u00e3o agravada pela aus\u00eancia de documentos que comprovem a regularidade dos pagamentos. \u201cQuando voc\u00ea tem um contrato de terceiriza\u00e7\u00e3o mal acompanhado, mal executado, pode ficar exposto e se colocar numa posi\u00e7\u00e3o muito fr\u00e1gil\u201d, alerta.<\/p>\n\n\n\n

Tamb\u00e9m merecem aten\u00e7\u00e3o os preju\u00edzos associados \u00e0 contrata\u00e7\u00e3o de profissionais PJ quando a decis\u00e3o considera apenas a economia com encargos. Conforme o advogado Rafael Fazzi, especialista em Direito Trabalhista da Andersen Ball\u00e3o Advocacia, o reconhecimento judicial do v\u00ednculo empregat\u00edcio pode gerar cobran\u00e7as retroativas de f\u00e9rias acrescidas de um ter\u00e7o, 13\u00ba sal\u00e1rio, FGTS com multa, eventuais horas extras e contribui\u00e7\u00f5es previdenci\u00e1rias. \u201cEm contratos longos e bem remunerados, esse passivo pode superar com folga o valor economizado\u201d, destaca.<\/p>\n\n\n\n

Fiscaliza\u00e7\u00e3o e contratos exigem aten\u00e7\u00e3o<\/strong><\/p>\n\n\n\n

Para reduzir essa exposi\u00e7\u00e3o, Daniele recomenda avaliar a idoneidade dos fornecedores antes da contrata\u00e7\u00e3o e manter uma fiscaliza\u00e7\u00e3o cont\u00ednua das obriga\u00e7\u00f5es trabalhistas e previdenci\u00e1rias. Durante o evento, tamb\u00e9m ser\u00e3o discutidos mecanismos de prote\u00e7\u00e3o contratual, exig\u00eancia de garantias e cuidados com sa\u00fade e seguran\u00e7a dos terceirizados. \u201cQuando voc\u00ea tem um empregado direto, tem o dom\u00ednio, tem os documentos, sabe o que est\u00e1 sendo feito e o que n\u00e3o est\u00e1. Se o contrato de terceiriza\u00e7\u00e3o \u00e9 mal acompanhado, h\u00e1 uma vulnerabilidade por falta de documenta\u00e7\u00e3o, de comprova\u00e7\u00f5es de pagamento e por irregularidades\u201d, explica.<\/p>\n\n\n\n

J\u00e1 nas contrata\u00e7\u00f5es de profissionais PJ, cuidados com a rotina de trabalho s\u00e3o fundamentais para preservar a autonomia contratual, uma vez que pr\u00e1ticas como subordina\u00e7\u00e3o hier\u00e1rquica e controle de jornada podem indicar uma rela\u00e7\u00e3o de emprego. Rafael orienta que os instrumentos estabele\u00e7am escopo, entregas e responsabilidades compat\u00edveis com a presta\u00e7\u00e3o dos servi\u00e7os, acompanhados de procedimentos internos que respeitem essas condi\u00e7\u00f5es. \u201cEm uma a\u00e7\u00e3o, o que pesa n\u00e3o \u00e9 o papel, mas a forma como a rela\u00e7\u00e3o foi efetivamente vivida\u201d, ressalta.<\/p>\n\n\n\n

Julgamento no STF pode alterar cen\u00e1rio jur\u00eddico<\/strong><\/p>\n\n\n\n

Al\u00e9m das medidas preventivas, a programa\u00e7\u00e3o do evento contemplar\u00e1 o julgamento do Tema 1.389 pelo Supremo Tribunal Federal, que discute a compet\u00eancia para analisar alega\u00e7\u00f5es de fraude em contratos civis de presta\u00e7\u00e3o de servi\u00e7os, a distribui\u00e7\u00e3o do \u00f4nus da prova e os par\u00e2metros de licitude da contrata\u00e7\u00e3o de profissionais aut\u00f4nomos e PJs. Embora a validade da terceiriza\u00e7\u00e3o, inclusive na atividade-fim, j\u00e1 tenha sido reconhecida pela Corte na ADPF 324, ainda h\u00e1 quest\u00f5es jur\u00eddicas a serem definidas sobre essas modalidades contratuais.<\/p>\n\n\n\n

Na avalia\u00e7\u00e3o de Rafael, a relev\u00e2ncia do julgamento est\u00e1 nos crit\u00e9rios que orientar\u00e3o futuras decis\u00f5es judiciais. \u201cA tese ter\u00e1 efeito vinculante, mas n\u00e3o deve representar uma libera\u00e7\u00e3o irrestrita. O que estar\u00e1 em jogo \u00e9 a forma como as empresas terceirizam, inclusive por meio de PJs\u201d, pontua. At\u00e9 que o Supremo estabele\u00e7a uma defini\u00e7\u00e3o, as a\u00e7\u00f5es abrangidas pela controv\u00e9rsia podem prosseguir nas inst\u00e2ncias ordin\u00e1rias da Justi\u00e7a do Trabalho, permanecendo suspensas ap\u00f3s o julgamento nos Tribunais Regionais do Trabalho.<\/p>\n\n\n\n

Enquanto persistem as indefini\u00e7\u00f5es jur\u00eddicas, a revis\u00e3o antecipada dos contratos e dos procedimentos internos pode ajudar as empresas a identificar irregularidades e reduzir riscos de lit\u00edgios. Para Daniele, esse trabalho deve contemplar tanto a adequa\u00e7\u00e3o dos instrumentos contratuais \u00e0 execu\u00e7\u00e3o dos servi\u00e7os quanto o acompanhamento das obriga\u00e7\u00f5es dos fornecedores. \u201c\u00c9 importante que o empres\u00e1rio, quando contrata um PJ, esteja atento \u00e0 gest\u00e3o, ao dia a dia, para n\u00e3o comprometer os elementos que caracterizam a autonomia desse profissional\u201d, orienta a advogada.<\/p>\n\n\n\n

SERVI\u00c7O
Gest\u00e3o Estrat\u00e9gica de Terceiros, Preven\u00e7\u00e3o de Passivos Trabalhistas<\/p>\n\n\n\n

4 de novembro de 2026, quarta-feira<\/p>\n\n\n\n

Das 8h30 \u00e0s 10h30<\/p>\n\n\n\n

Sede da Andersen Ball\u00e3o Advocacia | Av. Jaime Reis, 86, Curitiba \u2013 PR<\/p>\n\n\n\n

Presencial
Gratuito<\/p>\n\n\n\n

Inscri\u00e7\u00f5es antecipadas, pela plataforma Sympla: https:\/\/bit.ly\/ABA-gest\u00e3o-de-terceiros<\/a><\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"

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