Empregos

Vivo abre mais de 350 vagas para o Programa Jovem Aprendiz

2 Mins read

As oportunidades são para 22 estados e o Distrito Federal. Metade delas é destinada a talentos negros

A Vivo está com mais de 350 vagas abertas para o Programa Jovem Aprendiz 2026, distribuídas por 22 estados e pelo Distrito Federal. Reforçando seu compromisso com a diversidade e a inclusão, 50% das oportunidades são destinadas a talentos negros e todas as vagas são elegíveis para pessoas com deficiência.

Para participar do processo seletivo, os candidatos devem ter entre 14 e 24 anos (a depender da localidade) e estar matriculados ou ter concluído o ensino médio regular. A seleção será realizada de forma 100% digital. Para pessoas com deficiência, não há limite de idade. A companhia busca talentos alinhados à sua cultura, a Paixão Púrpura, que representa a capacidade de executar, superar barreiras com coragem empreendedora e antecipar tendências.

Os selecionados participarão de uma trilha de aprendizado contínuo, com ferramentas voltadas ao desenvolvimento profissional e pessoal, além de uma imersão na cultura da empresa. O programa também contempla uma jornada estruturada de desenvolvimento de soft skills, preparando os aprendizes de forma consistente para atuarem com sucesso no mercado de trabalho.

“Queremos estimular o protagonismo desses jovens em suas trajetórias profissionais, contribuindo com pilares sólidos para sua formação e desenvolvimento”, destaca Fernando Luciano, VP de Pessoas da Vivo.

As oportunidades são para os estados do Acre (AC), Alagoas (AL), Amazonas (AM), Bahia (BA), Ceará (CE), Espírito Santo (ES), Maranhão (MA), Minas Gerais (MG), Mato Grosso do Sul (MS), Mato Grosso (MT), Pará (PA), Paraíba (PB), Pernambuco (PE), Piauí (PI), Paraná (PR), Rio de Janeiro (RJ), Rio Grande do Norte (RN), Rondônia (RO), Rio Grande do Sul (RS),  Santa Catarina (SC), Sergipe (SE), São Paulo (SP), além do Distrito Federal (DF).

O Programa de Jovem Aprendiz 2026 da Vivo tem duração de até 18 meses. Os interessados podem se inscrever pelo link. O salário é compatível com o mercado e entre os benefícios estão linha funcional corporativa, vale-refeição e transporte, plano de saúde e odontológico e seguro de vida. Além disso, a empresa oferece outros diferenciais, como programa de idiomas e dia de folga de aniversário. A Vivo é uma das Melhores Empresas para Trabalhar no Brasil, segundo o Great Place to Work 2025. 

Related posts
Empregos

Disputa por talentos faz empresas assumirem papel de formadoras de profissionais 

2 Mins read
Empresas ampliam programas de desenvolvimento interno para preparar lideranças, reduzir lacunas de habilidades e fortalecer a retenção de profissionais  A dificuldade de…
EmpregosSaúde

Quase 40% dos jovens entre 21 e 25 anos já deixaram vagas ou processos por saúde mental, aponta levantamento da Rede Cidadã

2 Mins read
Mapeamento com mais de 2,2 mil usuários da plataforma Taqe revela curva acentuada de desgaste emocional após os primeiros anos no mercado…
AdministraçãoEmpregos

RH não segura funcionário sozinho: 88% dizem que retenção é responsabilidade dos gestores

2 Mins read
Levantamento da Sólides mostra que liderança ganhou espaço na estratégia de permanência, mas existe uma distância entre o que gestores dizem oferecer…